206【第一法則】

因為包括祁海在內的碧海青天一群人當天晚上就打道回府了，臨走前祁海的臉上寫滿了憤怒，很多人都以為這個憤怒的表情會引發什么想當然的后續。

然而現實不是。

第二天，他們的工作由碧海青天和緋紅合作的老團隊接手，過程順利的讓人不敢相信。

劇組演員們都驚呆了！

對方可是碧海青天啊，洛遠昨天沒有給這個巨頭公司的人馬留一絲一毫的面子，而且祁海個人犯錯導致整個碧海青天派系的員工都受到了株連，結果碧海青天竟然連個屁都沒放，就干脆答應了洛遠如此霸道的要求？

這不科學啊！

這群演員看向洛遠的眼神都變了，一些原本還略帶散漫的老油條更是打足了精神，深怕被這位片場暴君懟出劇組。

要知道！

遍數國內，敢不給碧海青天面子的導演，可以說只有極少數的人！

除了震驚，也有感慨。

洛遠成名時間才不過短短數年就有了讓碧海青天都感到忌憚的資格，這不得不說是非常可怕的、

其實這事兒也引發了一些小后續。

王琦便為此事特意給洛遠打了一個電話，只是說出的話卻頗有些意味深長：“看來，我要好好謝謝洛導了。”

“很抱歉，王總。”

洛遠開口道：“我沒興趣知道碧海青天到底發生了什么事兒，這和我們也沒什么關系，我只需要王總確保《倩女幽魂》這部戲不會受影響。”

“這個我可以保證。”

王琦說的很肯定：“其實不用我講太多洛導也應該猜到了，無非是公司內耗權力斗爭之類，更多的東西我就不能透露了。”

洛遠笑了笑。

果然如此，自己這邊的事情，等于間接幫了一把王琦，要不然后者不會有心情和自己打啞謎，而且通過這件事，至少他知道，現在的碧海青天不想跟他的合作出現問題就足夠了……

一天后，劇組重新開工。

碧海青天的老團隊和洛遠的確是有默契的，這點從工作效率上就體現了出來，很多時候洛遠只需要稍微提點一下就會有人積極的照做，這可比碧海青天之前派來的那群人有用太多。

碧海青天這群人很感激洛遠。

如果不是足夠的認可，洛遠怎么會踢掉碧海青天派來的新員工，指名道姓的要他們這群老朋友幫忙？

反正工作上的事情順利了不少。

然而拍攝過程中同樣會出現問題，尤其是對于古越這樣的新人演員來說——

“單純不是幼稚。”

在一場已經連續ng好多次的戲份中，洛遠面無表情道：“古越你不要總是把角色拉近自身，聰明的演員應該是自己主動向角色靠近。”

“好的……”

古越調整自己的狀態。

洛遠也沒有生氣，他提前就有了心理準備，對方畢竟還只是一個新人，想要新人發揮出張乾正這種老戲骨的水準顯然也不現實，事實上古越的表演放其他劇組也算是合格了，只是洛遠的要求太高，現在的程度還不能讓他滿意，這大概也是記憶中那部經典珠玉在前的緣故。

五分鐘后。

拍攝重新開始了，這次古越的確做出了調整，不過洛遠卻繼續卡了他的戲：“你的特點是每次都把歡樂的戲份演的特別輕佻，我要的是寧采臣而不是一個小混混。”

“好的……”

古越擦了擦頭上的汗。

七月天烈日當空，他頂著洛遠新電影男一號的壓力，還穿著一身不怎么透氣的長衫，自然會覺得悶熱難耐。

不僅僅古越。

整個劇組都覺得熱，但也是沒辦法的事兒，拍戲很容易遇到季節不對的時候，比如現在《倩女幽魂》要拍秋天的戲，總不能真等到秋天拍吧？

所以季節不對引發的麻煩事兒還很多。

比如演員的妝容就是個大問題，人一流汗，妝容就容易花，就需要補妝，可不，秦真那邊已經安排化妝師給即將上場的演員們補妝了。

“去買水吧。”

洛遠吩咐喬安辦事。

他琢磨著自己還得再找兩位副導演幫忙才行，副導演的工作太雜了，很多時候喬安一個人也忙不過來，自己又得盯著拍攝分身乏術。

“太熱了這天氣。”

張偉在一旁拿著個小扇子。

洛遠笑道：“云嶺的夏天比燕京熱，還好只是秋天拍夏天戲，如果現在是冬天可就更慘了，我們這群幕后還好，演員們可凍的受不了，尤其是張乾正幾個老師，他們的身體不像年輕人。”

“說的也是。”

張偉點點頭，比如冬天硬要拍夏天的戲份，你總不能演的時候穿著件棉襖去拍吧，所以涼風刺骨的痛肯定是得硬挨的，甚至連下意識的發抖都不可以。

這不是最慘的。

最慘的是冬天人嘴里容易哈氣，為了不穿幫得事先在嘴里含著一口冰水，讓冰水把嘴巴里的熱氣抵消，才能保證說話的時候沒有呵氣往外冒。

對了，還有更慘的。

大冬天要拍夏天的戲份，比如水中嬉戲之類，演員在水里可勁兒的撲騰著浪花，凍的整個人身體都僵硬了，偏偏表情還要作出一副很舒爽的樣子，那種滋味可以想象，很多演員身體出現毛病就是因為拍戲的這些辛苦造成的。

相比之下。

導演的壓力更多是精神層面。

就這么隨意閑聊著，喬安那邊已經讓人把十幾箱水搬過來了，劇組分發下去，保證人手一瓶，一些渴了很久的人幾乎一口就能喝下去大半瓶。

“對了，洛導。”

張偉也喝了口水，然后忽然問道：“如果咱們現在還是拍《微微一笑很傾城》那會兒沒有自己的底氣，遇到祁海這種情況你還會這么孤注一擲嗎？”

“會。”

洛遠回答的很干脆。

洛遠很少做沒有分寸的事情，哪怕看似霸道的決定也有著自身的考量，他的初衷是為了作品，外在因素必須要為這個核心讓步——

洛氏導演法則第一條！

在劇組工作過程中，包括各部門在內的任何人不得凌駕于總導演之上。